Le démarrage d’une nouvelle année donne souvent lieu à des changements dans les contrats de mutuelle d’entreprise. Ces changements ne sont pas décidés au hasard. Ils ne reflètent que l’application pure et simple des accords de branche.
Nous parlions dernièrement du piège que constitue le « gel des tarifs » des complémentaire santé pour les salariés. Aujourd’hui, plutôt que de parler des tarifs, nous nous intéressons aux garanties assurées par les complémentaires santé. En effet, de nombreuses conventions collectives (ou branches) ont fait évoluer leur mutuelle collective au début de l’année 2026. C’est particulièrement le cas dans le secteur des entreprises de la bijouterie, joaillerie, orfèvrerie et horlogerie.
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Les nouveaux remboursements de lunettes de la bijouterie
Le secteur de la bijouterie compte plus de 26 000 salariés employés dans plus de 2 300 entreprises à travers la France. Les salariés ont normalement reçu un courrier ou un mail de leur mutuelle d’entreprise pour leur annoncer une amélioration de leurs garanties au 1er janvier 2026*.
*Bon à savoir : l'accord de branche de la bijouterie s'applique pour le moment aux seules entreprises (et leurs salariés) qui adhèrent à l'organisation patronale signataire Confédération nationale de l'horlogerie, bijouterie, joaillerie, orfèvrerie (HBJO). Il s'appliquera à toutes les entreprises de la branche lorsque l'arrêté d'extension aura été publié au Journal officiel [à lire, notre article sur l'importance de l'arrêté d'extension]. Cet arrêté paraîtra probablement dans le courant du mois de février 2026.
Les garanties qui augmentent portent notamment sur l’hôpital (honoraires des chirurgiens, chambre particulière, lit d’accompagnement, prime de naissance) que sur les rendez-vous chez le médecin généraliste ou spécialiste.
Mais ce qui nous intéresse particulièrement aujourd’hui ce sont les remboursements de lunettes qui sont tous augmentés en faveur des salariés assurés :
- le remboursement d’une paire de lunettes avec des verres à correction simple atteint désormais 330 € contre 300 € auparavant,
- si la paire de lunettes a des verres un peu plus complexes, le remboursement doit désormais être de 560 €, alors que c’était 540 € précédemment,
- et si vous avez besoin de lunettes ayant des verres vraiment très complexes, votre remboursement devra maintenant être au minimum de 650 € (c’était 600 € jusqu’au 1er janvier 2026).
Vérifiez que votre mutuelle est à la hauteur !
Si vous êtes salarié d’une entreprise de la branche de la bijouterie et de l’horlogerie, vous devriez bénéficier des derniers remboursements améliorés prévus par votre branche.
Utilisez notre outil de comparaison par IA pour savoir si votre mutuelle d’entreprise vous rembourse bien ce qui vous revient.
Que faire si votre complémentaire santé d’entreprise ne colle pas à ce que la branche de la bijouterie prévoit ?
- La première phase consiste à contacter l’équipe dirigeante de l’entreprise pour l’informer de l’existence du problème.
- Puis il faut contacter l’organisme de complémentaire santé, ou le courtier qui a mis en place le contrat. C’est l’équipe dirigeante de l’entreprise qui doit se lancer et demander une mise en conformité immédiate du contrat pour revenir dans les clous de l’accord de branche.
- Si le 2e point n’a pas résolu les choses, alors il faut que l’entreprise fasse jouer la concurrence pour trouver un organisme de complémentaire santé qui lui propose un contrat qui respecte la convention collective.
A vos contrats ! Il vous suffit du PDF de votre grille de garanties de mutuelle pour vous lancer et savoir si vos lunettes sont bien remboursées comme il se doit.